校區主管(帶個人簡歷)
崗位職責:
1 、組建并完善校區基層團隊建設,建立健全校區規章制度,組織制定與實施校區發展規劃,提高業績;
2 、獨立負責校區的銷售、運營與管理;
3 、負責校區日常咨詢、接待和學員學習規劃;
4 、搞好與外部客戶的對外關系,做好協調工作;
5 、負責本校區日、月報表的統計管理,銷售信息的采集及銷售宣傳工作;
6 、負責對本校區咨詢顧問的培訓及考核評估等工作。
任職要求:
1、 大專以上學歷,一年以上教育培訓行業工作經驗;
2、 熟悉市場運作、銷售和教學管理;
3、 具有獨立開發和管理市場的能力,能敏銳地挖掘市場;
4、 具有團隊合作、吃苦耐勞的精神,有強烈的責任心和使命感,能夠承受一定的工作壓力;
5、 具有良好的職業素質和團隊管理能力,溝通協調能力強。
課程顧問/銷售式咨詢師(帶個人簡歷一份)
崗位職責:
1、學習并逐步熟悉公司的教育服務產品,能夠親自參與咨詢工作且準確把握客戶需求;
2、接聽公司熱線咨詢電話及客戶約訪、客戶接待咨詢及協議談判簽署工作,達成課程銷售;
3、對客戶學生的學習狀況做出分析與診斷,制定合理的輔導計劃與方案;
4、協助教務工作,進行老客戶的回訪及信息的反饋,增加現有學員的二次銷售轉化。
任職要求:
1、大專以上學歷,形象氣質良好;
2、性格開朗,具有良好的表達能力,善于與人交流,熱愛教育行業,有志于在銷售領域獲得成功;
3、具有良好的敬業精神、團隊合作精神,工作責任心強;
4、有咨詢培訓行業工作經驗、教育背景者優先,有電話行銷工作經驗者優先,本崗位接收優秀應屆畢業生。
電話銷售(帶個人簡歷一份)
崗位職責:
1、根據公司提供的產品或服務,執行電話營銷項目,完成各項銷售指標;
2、提供客戶快速、準確與專業的服務,尋求并把握各種銷售機會;
3、開發新客戶,拓展與老客戶的業務,建立和維護客戶檔案;
任職要求:
1、18-30周歲,高中以上學歷;
2、普通話標準流利,口齒清晰;
3、開朗正直,勤勉敬業,勤奮好學,行為自律,渴望成功,有團隊合作精神,有迎接挑戰的信心;
4、善于溝通,學習能力強,有較強的客戶服務意識;
5、有銷售工作經驗者優先,本崗位接收優秀的應屆畢業生。
專職老師(一線教師:帶身份證、教師資格證、職稱證等證件;大學生:帶身份證、學生證)
1、負責對學生進行“一對一教學”輔導,根據每個學生學習及性格特點,制定相應的個性化學習計劃和方法,提供高質量教學服務;關愛學生身心健康成長,幫助學生樹立健康積極的學習心態和良好的生活習慣;
2、熱愛教師工作,熟悉小、初、高的相關課程設置,熟悉北京市近幾年的中考、高考的考點、題型、知識點需要熟練掌握,有多年相關授課、輔導經驗;
3、了解學生特點,善于因材施教,能開拓發掘組織多種教學方式,靈活教學;
4、表達能力良好,普通話標準,思維靈活,富有親和力,有耐心,有責任心,有師德,擅長與學生進行溝通交流;
5、配合教務人員工作,齊心協力解決學生的學習問題,提高家長對公司的滿意度;
6、三年以上一線教育工作者優先,有相應畢業班的相關教學經驗或有教材編寫及課件制
作經驗者優先。
(歡迎優秀在校大學生加入,做兼職家教工作,請先登陸網站進行注冊 www.mjya.top )